​医改深入乡村医生，全国100万乡村医生将被淘汰

医改深入乡村医生，全国100万乡村医生将被淘汰

山东济宁市将执行更严格的乡村医生准入制度，在村卫生室执业的技术人员须具备相应资格并按规定注册、在规定范围内执业。同时，也将逐步建立起乡村医生退出机制。

日前，山东省济宁市出台全面加强乡村医生队伍建设实施意见。《济宁市全面加强乡村医生队伍建设实施意见》

到2025年，济宁市80%的乡村医生具备专科及以上学历或执业助理医生及以上资格；乡村医生年龄结构、知识结构逐步合理，乡村医生合理待遇得到较好保障。

这意味着百万乡村医生将被淘汰，从目前我国医疗人员1千万，约130万是乡村医生，乡村医生的平均年龄达54岁，按照我国目前退休年龄男60岁，女55岁的标准，未来几年我国将减少约100万的乡村医生，乡村医生已成巨大的缺口。

按照济宁出台的政策：乡村医生准入制度，乡村医生应具备全日制大专及以上学历医学毕业生。

且在村卫生室执业的技术人员须具备相应资格并按规定注册、在规定范围内执业。同时乡村医生缺乏造成村卫生室服务空白的村，可招用具备全日制大专及以上学历医学毕业生。

那嘛我国乡村医生的缺口将达约150万。

有数据显示，我国近十年医疗从业人员增长75万，国家培养470万医学生，400万医学生“弃医”，新政策下将有利于医学生的就业。同时提供150万医疗岗位，但是随着教育扩招，毕业生的质量严重下滑，为了保证乡村医生的质量，济宁出台的政策将是由县级卫生计生部门每两年组织一次乡村医生考核，内容包括业务水平，提供的基本医疗和基本公共卫生服务数量、质量、群众满意度，医风医德等方面，考核结果通过适当方式面向社会公开。

政策中建立起的乡村医生退出机制

年满60周岁、因身体健康原因不适合继续在村卫生室执业、考核不合格或是由县级卫生计生部门吊销乡村医生职业证书的，应退出乡村医生队伍。确因工作需要需续聘60周岁以上乡村医生的，各县市区卫生计生部门制定具体办法，对其进行严格审核。

为了保证政策能良性运转

支持符合条件的乡医参加当地职工基本养老保险

我国目前很多乡村医生一身兼职多岗，白天务农，晚上出诊，或者还兼职者一些其它岗位，其目的为了生存。之前有过一篇文章《行医一辈子，却看不起病》让很多人纷纷流下泪！乡村医生生活得不到保障，导致目前乡镇医疗招聘基本无人问津！更多医疗招聘资讯请关注湖南卫生人才网微信公众号：（hnwsrcw）。

在乡村医生待遇方面，济宁市将进一步完善乡村医生养老政策，保障乡村医生养老待遇，妥善解决乡村医生后顾之忧，支持符合条件的乡村医生参加当地职工基本养老保险；对不属于职工基本养老保险覆盖范围的乡村医生，鼓励其在户籍地按较高档次缴费参加居民基本医疗保险，提高乡村医生养老水平。

降低乡村医生的压力！卫生信息系统延至村卫生室

各县市区制定年对口支援计划，组织县级医疗机构、乡镇(街道)卫生院每年安排不少于30%的医生轮流到乡镇(街道)卫生院、村卫生室坐诊，对口支援每年安排2至3次，每次1个月，帮助乡村医生提高医疗服务水平。

此外，到2020年，建立起以农村居民健康档案、基本诊疗和公共服务为核心的信息系统，并延伸至村卫生室。支持健康档案、基本诊疗与居民医疗保险信息联动，逐步实现远程培训、远程会诊、慢病管理等功能。

有了济宁这一个新试点，相信全国全面实现乡村医生改革也不远了，新的岗位即将拥有新的要求！百万乡村医生即将下岗，但他们的生活是否有保障呢？面对400万医学生应聘150万的就业岗位，还有250万医学生只能选择“弃医”！